L’occasion :

Le candidat agira en tant que responsable de tous les tests effectués dans le laboratoire et supporte le département de l’assurance qualité par la collecte, l’organisation, la préparation des échantillons à être testés ainsi que l’interprétation des données.  La personne doit connaître les techniques nécessaires pour effectuer les tests en laboratoire, un bon sens de l’organisation et être polyvalente.  Doit être attentive aux détails et capable de faire des tests microbiologiques et chimiques selon les techniques appropriées.  De plus, tous les échantillons devant être testés à l’extérieur sont préparés par le titulaire du poste.

Tout membre d’équipe des AML intéressé par ce poste est encouragé à faire une demande en ligne d’ici la date du juin 16. Il n’y a pas de garantie de prise en compte pour les demandes reçues après cette date.

Aperçu d’une journée type :

• Analyses chimiques et microbiologiques de bases et avancées des matières crues, en cours de procédés ou des produits finis
• Analyse des échantillons microbiologiques et chimiques par la collection, la préparation, la prise de données des produits échantillonnés
• Déchiffrer, analyser et interpréter une variété d’information chimiques et microbiologiques générées par le laboratoire sous une supervision minimale et apporter les conclusions au gestionnaire de l’assurance qualité lorsque jugé approprié
• Recueillir, préparer et envoyer les échantillons qui doivent être analysés en laboratoire externe ou par les tests organoleptiques à l’usine
• Maintenir la base de données analytique à jour
• Vérifie la conformité du programme de durée de vie
• Fait des suivis sur les mesures correctives appropriées
• Effectue des audits dans l’usine
• S’assure de la conformité en sécurité alimentaire et en protection des aliments
• Recherche activement de nouvelles méthodes ou tests pour optimiser l’efficacité du laboratoire
• Responsable de la lecture des sondes
• Maintient le système de commandes des fournitures du laboratoire
• Maintient les registres des équipements
• Prise d’échantillons environnementaux et analyse des résultats
• Engagement envers le Système de Gestion de la Qualité (QMS) en effectuant un audit et une surveillance de l’inspection pre-opérationnelle par jour sur les lignes de production/emballage (pendant le remplacement du Technicien assurance qualité).
• Appliquer les connaissances et l’expérience en conformité avec les programmes de validation des tests

Qualifications requises :

• DEC en nutrition ou science des aliments ou formation équivalente dans une discipline similaire
• Expérience minimale de 1 an dans une usine alimentaire
• Sens de l’organisation et gestion d’activités multitâches
• Habiletés à analyser les problèmes et appliquer un raisonnement critique dans le processus de résolution des problèmes
• Bonnes aptitudes informatiques- dans l’utilisation de systèmes tels SAP, LIMS, Word, Excel et autres programmes de l’environnement Microsoft Office
• Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit et bonne connaissance de l’anglais

Ce que nous offrons aux Aliments Maple Leaf :

• Faire partie d’une entreprise performante et axée sur les personnes, qui a pour vision inspirante et unique de devenir l’entreprise de protéines la plus durable sur la planète et qui est profondément engagée dans le secteur des protéines durables en Amérique du Nord.
• Une culture et un environnement de travail inclusifs qui assurent la sécurité des employés, récompensent l’excellence, favorisent l’apprentissage et permettent à chaque personne de donner le meilleur d’elle-même.
• Des avantages concurrentiels en matière de santé et de mieux-être qui offrent une grande souplesse pour répondre à vos besoins individuels ou familiaux, notamment grâce à des programmes axés sur l’amélioration de la santé mentale et du bien-être. Ces avantages prennent effet dès votre premier jour de travail.

Qui sommes-nous?

Les Aliments Maple Leaf est une entreprise alimentaire carboneutre qui a entrepris un parcours visant à rehausser le mérite des aliments par une meilleure nutrition, des milieux de travail sécuritaires et des aliments salubres, des soins aux animaux sans cruauté et des efforts de durabilité qui protègent notre planète. Nous avons à cœur le bien-être de nos communautés et nous nous engageons à réduire l’insécurité alimentaire au Canada. Joignez-vous à nous. Créons ensemble un avenir meilleur.

La nourriture nous passionne. Depuis plus de 100 ans, nous fabriquons des protéines délicieuses et saines dont raffolent les Canadiens pour des marques nationales et provinciales emblématiques, comme Maple Leaf®, Schneiders® et Greenfield Natural Meat Co®. Nous nous sommes engagés à devenir l’entreprise de protéines la plus durable, pas seulement au Canada, mais partout dans le monde.

• Nous sommes carboneutres.
• Nous sommes l’une des rares entreprises alimentaires au Canada à adopter des objectifs fondés sur la science.

Nous sommes une société agroalimentaire mondiale qui compte plus de 13 500 membres de l’équipe. Nous exploitons plus de vingt sites au Canada. Nous sommes également présents aux États-Unis et au Mexique, et exerçons nos activités en Asie.

Un environnement de travail diversifié et inclusif

Il est essentiel de promouvoir la diversité et l’inclusion pour concrétiser notre objectif et notre vision d’entreprise et incarner les valeurs des Aliments Maple Leaf. Nous croyons qu’il convient d’investir dans les équipes que nous bâtissons, reconnaissons et récompensons, constituées de personnes remarquables qui apprécient leur lieu de travail inclusif, acceptent toutes les formes de diversité et s’engagent à inclure toutes les voix dans notre milieu axé sur la collaboration. Nous savons que nous sommes beaucoup plus forts lorsque chaque personne est acceptée et valorisée pour ce qu’elle est et pour sa contribution au milieu de travail.

Nous avons une culture d’entreprise solide, fondée sur nos valeurs

Nos huit valeurs de leadership sont notre boussole. Elles guident les décisions que nous prenons pour tous nos intervenants : nos consommateurs, nos clients, notre personnel, nos communautés, nos actionnaires et l’environnement.

• Agir de façon professionnelle
• Valeur partagée
• Rendement élevé
• Équipes diversifiées et inclusives
• Processus décisionnel rigoureux
• Notre responsabilisation
• Curiosité intense
• Transparence et humilité

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt à explorer les possibilités d'emploi chez les Aliments Maple Leaf, mais nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Les candidats peuvent être soumis à une vérification des antécédents et doivent répondre aux critères de sécurité établis pour le poste.

Les Aliments Maple Leaf s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi et à maintenir une main-d'œuvre diversifiée.  Les candidats handicapés qui ont besoin de mesures d'adaptation raisonnables pour toute partie du processus de demande ou d'embauche peuvent communiquer avec notre équipe de recrutement de talents à l'adresse accommodations@mapleleaf.com.  Les mesures raisonnables d'adaptation seront déterminées au cas par cas et nous répondrons à votre demande dans les plus brefs délais.

Avertissement : Veuillez noter que les salaires publiés sur des sites autres que la page Carrières des AML ne sont pas le reflet des Aliments Maple Leaf et qu’il s’agit d’une plage salariale estimée fournie par le site d’emplois en question. Les Aliments Maple Leaf offre des salaires concurrentiels et un ensemble de rémunération globale intéressant qui seront abordés au cours d’une entrevue avec notre équipe d’acquisition des talents.